yurei

1: 2017/03/06(月)07:47:38 ID:CvQ
ブラック企業なのかはわからないんだけどとりあえず書いてく。辞めた方がいいと私は言ってるんだけど…辞めておくべきか否か意見聞きたい。

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3: 2017/03/06(月)07:49:28 ID:CvQ
仕事内容はサービス業。

忙しい日は12時間労働、お昼10分。
忙しくない日はまったりらしい。

ただ交通費支給がない。

4: 2017/03/06(月)07:50:08 ID:WQw
ふつう

6: 2017/03/06(月)07:51:42 ID:Lbw
まったり?とかいう言い方やめろ

7: 2017/03/06(月)07:52:37 ID:CvQ
社長の嫁が経理とか担当してるらしいんだけど
数ヶ月前に内定が決まったあと研修で何日かいって
そのときに仕事に必要な私物を持ち込んでた。
ロッカーにいれておいていいよって言われたから
置いていく→普通に学校あるので学校行く→先日社嫁から「社員の数変わったからロッカー整理するね」って連絡がある。
妹「ロッカーに私物おいていってたんですが大丈夫ですか?取りに行きます」
社嫁「私物に名前書いてあった?書いてないなら捨てたで」

8: 2017/03/06(月)07:53:46 ID:ZaU
サービス業なんてそんなもんだろ

10: 2017/03/06(月)07:55:09 ID:Lbw
辞めたとしても妹はニートになるや

11: 2017/03/06(月)07:56:39 ID:CvQ
今は研修期間でバイト扱いなんだけど
給料が手渡し。
1日払いだったが妹はもらえてない。
2日に出勤したパートのオバチャンからもうすでに給料は出てることを聞いた。

2日にオバチャンは社嫁から貰う。
3日に出勤した妹はオバチャンから聞く。その日のうちにもらえるかなと思ったらもらえず。
オバチャンいわく「あの人よく忘れるからそのうち貰えるよ~」
現在も忘れてたことも給料が遅れることも連絡なし。

12: 2017/03/06(月)07:57:28 ID:ZaU
私物を勝手に捨てるのは非常識だな
普通は辞めた奴の物も保管してるで

16: 2017/03/06(月)08:00:42 ID:CvQ
>>12
私もそう思うし親もありえないって言ってた。
名前付きロッカーにいれてて、整理するからって言われた時点で捨てられてた。

置いていって大丈夫って言ったのも社嫁。
捨てたのも社嫁だよ。

13: 2017/03/06(月)07:59:30 ID:CvQ
4人内定もらって研修やったらしいけど
すでに妹以外はみんな辞めたそう。
違う店舗に行ってたから
やめた理由なんかは聞いてないらしい。

3店舗の小さな会社で全部の店舗のパート、バイトの給料は手渡しで社嫁が全部まわってるらしいけど。

14: 2017/03/06(月)07:59:39 ID:ACY
辞める一択

15: 2017/03/06(月)07:59:47 ID:Lbw
同族企業はこれだから

18: 2017/03/06(月)08:02:05 ID:WQw
労働何とか局行け

21: 2017/03/06(月)08:02:25 ID:CvQ
>>18
労働なんとかに行っても引っかかる項目がないんだ…

22: 2017/03/06(月)08:03:16 ID:A1c
>>21
賃金の未払い延滞を口実にするんや
話しは聞いてくれるはず

26: 2017/03/06(月)08:04:26 ID:CvQ
>>22
「未払いの給与について、会社にまず相談しましょう」って突っぱねられるだけやって聞いた。

20: 2017/03/06(月)08:02:17 ID:NHi
いかんでしょ

23: 2017/03/06(月)08:03:46 ID:CvQ
交通費支給がでないとか
忙しい時の労働時間とかは
まぁサービス業だし…って最初は思ってたんだけど
給料の渡し忘れがあったり
自分の知らないところで物が捨てられるとか
ちょっとやばそう。

24: 2017/03/06(月)08:03:53 ID:sgQ
作り話じゃなかったらブラックとか以前の話やで

27: 2017/03/06(月)08:04:31 ID:ACY
>>24
ほんこれワタミもドン引きレベル

29: 2017/03/06(月)08:05:10 ID:CvQ
>>27
ワタミもドン引きレベルとかやべぇ…

28: 2017/03/06(月)08:04:43 ID:CvQ
>>24
ブラック以前の問題だよね?そうだよね?

31: 2017/03/06(月)08:06:06 ID:sgQ
>>28
いや会計とか機能してないやん税務署とか来るやんこんなのしかも何店舗かあるんやろ?

33: 2017/03/06(月)08:06:38 ID:CvQ
>>31
4店舗くらいあるって。

25: 2017/03/06(月)08:04:16 ID:WQw
むしろ引っかからない項目がないやろ

30: 2017/03/06(月)08:05:55 ID:A1c
やっぱ労基ってクソやわ
こら法律屋さんに行くしかないやろなあ

32: 2017/03/06(月)08:06:29 ID:GWZ
いい加減杉内
辞めるしかない

34: 2017/03/06(月)08:06:46 ID:ACY
災難だったと思ってすぐに縁切ったほうがいいぞ
関わるだけ無駄

35: 2017/03/06(月)08:06:51 ID:GNu
手渡しするにしても全員を招集して1人ずつ渡していくってのが普通やと思うで
個別に渡していくようなのはありえない

37: 2017/03/06(月)08:07:43 ID:CvQ
>>35
社嫁が会ったとき渡すらしいで~

36: 2017/03/06(月)08:07:27 ID:CvQ
そうなんだよね。
辞めるべきだって言ってるけど
本人は辞めたいって言いながら、
なんか怒られるのが怖いんやと。

39: 2017/03/06(月)08:09:10 ID:ACY
>>36
心理的奴隷じゃん
ブラック特有の洗脳支配臭がするぞ

42: 2017/03/06(月)08:10:54 ID:CvQ
>>39
私なら絶対辞めるけどなぁーって思うよね…
怒られるのなんてそれきりだし
やめちゃえばいいのに

43: 2017/03/06(月)08:11:06 ID:iZU
イッチくんもうちょっと設定練ろうや

45: 2017/03/06(月)08:11:25 ID:CvQ
>>43
マジマジ
設定とかじゃないんだよホント

49: 2017/03/06(月)08:13:12 ID:iZU
>>45
今時ラーメン屋のバイトでももっと金の管理しっかりしとるで
イッチ設定ガバガバやねん

50: 2017/03/06(月)08:14:14 ID:CvQ
>>49
設定とかじゃないマジな話なんだよ…
こんな話妹から聞いて驚きだよ
こんなご時世に、しかも自分の妹が就職しちゃうとか驚いてるよ

52: 2017/03/06(月)08:15:17 ID:GNu
>>50
こんだけぶっ飛んでると思われてる時点でここで聞くことももうないやろ
後はイッチがそうするかやで

46: 2017/03/06(月)08:11:57 ID:Ui1
つか、普通に募集要項に給料の締めと渡しないのか?
一応、給料の事に関する対応を聞いてみりゃええ。

48: 2017/03/06(月)08:12:56 ID:CvQ
>>46
締め日は聞いてたけど支払いの日は知らなかったらしいよ。オバチャンに聞いて「え!もう支払いの日過ぎてる!まだもらってない。なんでオバチャン?」って聞いたら「よく忘れるよあの人」ってことらしい。

47: 2017/03/06(月)08:12:37 ID:A1c
その精神状態やとそのうち
社長「残りたいんやろ?グヘヘ」不可避やろな

51: 2017/03/06(月)08:14:29 ID:Ui1
何で見付けたんやその仕事…バイト誌ですら支払日載ってるんが普通やろ…

54: 2017/03/06(月)08:15:51 ID:CvQ
>>51
一応技術職…みたいなもんなんだよね
専門卒業で、それ生かそうとおもったんだと。
技術職は大変ってのは知ってたけど
経営陣がクレイジーすぎた

55: 2017/03/06(月)08:17:05 ID:A1c
ドラマや漫画なら妹反抗してクビからの金持ちイケメンが会社買収する流れ

56: 2017/03/06(月)08:17:16 ID:Ui1
一応、言い分としては給料支払いは1日、でも休んでた。
休んでた人の事はちょっと覚えてない。
今度から言って。
ならまだ救いようがあると思うで。
休日のシフトうろ覚えで、誰が休みとか気にしてないんちゃう。

59: 2017/03/06(月)08:18:59 ID:CvQ
>>56
私もそれはあるかもな、と思った。
給料まだもらってないってことを伝えて反応を見てみたらまだわからないかもって。
私ならやめるけど。

57: 2017/03/06(月)08:18:15 ID:MI1
給与の支払いとか律儀に守ってたら会社の利益になんねえやろ

60: 2017/03/06(月)08:19:07 ID:A1c
>>57
えぇ…

61: 2017/03/06(月)08:19:32 ID:iZU
>>57
ちょっと意味がわからない…

64: 2017/03/06(月)08:20:54 ID:MI1
>>61
給与がストレートでもらえるところが全てやと思うなよ

67: 2017/03/06(月)08:21:39 ID:iZU
>>64
地下帝国とかで働いてるんかな

69: 2017/03/06(月)08:21:58 ID:A1c
>>64
中国かな?

58: 2017/03/06(月)08:18:49 ID:mFq
労基いけよ
あしらわれるんじゃなくて相談に行くことが大切なんやで
そしてそのあと給料催促するんや
それから労基チラつかせろ

63: 2017/03/06(月)08:20:30 ID:CvQ
>>58
労基チラつかせたら変わるんかな…

62: 2017/03/06(月)08:20:25 ID:Ui1
取り敢えず、働かしてみて続くようなら強制的に辞めさせー。
初任給ってなら新人とかぼんやり覚えの可能性はあるだろ。
意外とおばちゃんとか大雑把や。
まぁ、上記の時点で色々と危ういんやが。
揉めずに給料貰えるんなら次が繋がるまでは貯めさせてええんちゃう?

66: 2017/03/06(月)08:21:28 ID:CvQ
>>62
初任給はまだ。研修期間っていうバイト中なの。

71: 2017/03/06(月)08:22:19 ID:mFq
>>66
研修期間でも給料出るやろ
それに伴う書類もあるはずや

73: 2017/03/06(月)08:22:36 ID:CvQ
>>71
そうなの!?

79: 2017/03/06(月)08:24:45 ID:mFq
>>73
当たり前やろ
出なかったらその間どうやって過ごすん?バイト扱いでも賃金出るからそれ支給されない時点でおかしいんやで
はよ焚き付けんと渡した渡してないになるからはよせーや

84: 2017/03/06(月)08:26:48 ID:CvQ
>>79
忘れてました~じゃ済まないよね…

90: 2017/03/06(月)08:29:32 ID:mFq
>>84
あれ?渡したやろ?ってなったらどうするんや
手渡しなら渡した時に受け取り名簿に印鑑押すのが普通やからそれで確認できるはずだけど

93: 2017/03/06(月)08:31:27 ID:CvQ
>>90
あ確かに

もうすでに渡したで~って言われたらそれでおしまいになっちゃう…

96: 2017/03/06(月)08:33:30 ID:mFq
>>93
勝手に私物捨てるくらいやからね
認印勝手に作って名簿に押されてるかもしれんから急いで連絡して労基にも相談や

98: 2017/03/06(月)08:34:42 ID:CvQ
>>96
それねww
私物に名前書いとかないから捨てられちゃうんだよ~
っていう社嫁やから…

78: 2017/03/06(月)08:24:25 ID:Ui1
>>66
バイト期間とか関係なく働き始めて初めての給料って事。
今迄も給料日 (1日) 休日で次の日に貰えなかった人は自主的に言い出して貰う的な事が暗黙になってたりするかもやし。
その暗黙が暗黙だから新人とかに際しても無意識に言われな渡し忘れてる的な。

80: 2017/03/06(月)08:26:06 ID:CvQ
>>78
あーなんかそんなルールみたいのがあったらそうなってるのかな…
一応明日出勤だから
社嫁来たら言ってみるって言ってた。

83: 2017/03/06(月)08:26:39 ID:iZU
>>80
ルールて…

87: 2017/03/06(月)08:27:32 ID:mFq
>>80
ルールもなにも今日電話させろや
貰ってないけどいつ貰えるんですか?明細もありますよね?って

91: 2017/03/06(月)08:29:42 ID:Ui1
つか、給料の事はちゃんとせな、何の為に働いてん、自己満足ちゃうやろ…
後、それならやっぱり>>87の言う通りに直ぐにどういう手筈か確認しとかな。

92: 2017/03/06(月)08:29:48 ID:CvQ
>>87
妹はなかなか動かない
本人曰くちゃんと考えてるらしいんだが
たぶん考えてないな

94: 2017/03/06(月)08:31:40 ID:mFq
>>92
考えてるなら尚更動かさんとダメやで
個人企業はいい加減やからな
決算期だしごまかされたらアウトやで

65: 2017/03/06(月)08:21:21 ID:mFq
手渡しの時点でおかしいんやで
契約書ないんか?

70: 2017/03/06(月)08:22:06 ID:CvQ
>>65
まだ研修期間のバイト扱いなの。
今月中に正式に準社員として契約するらしいよ。

68: 2017/03/06(月)08:21:50 ID:Ui1
表示十五分以下切捨てとか社によってあるかんな。

82: 2017/03/06(月)08:26:32 ID:mFq
明細もきちんともらわなあかんで
嫁が理由つけて減らしてる場合もある

86: 2017/03/06(月)08:27:27 ID:CvQ
>>82
そう明細は大事ね!
妹にも明細はちゃんともらえって言ってある!

85: 2017/03/06(月)08:27:21 ID:Ui1
イッチの方が大丈夫なんか思うわ…
働いている以上払うべきは払うやで?
つか、先月、働いとるんよな?

89: 2017/03/06(月)08:28:12 ID:CvQ
>>85
えなんかごめん…

先月ちゃんと働いてるよ~
20〆でその前に出勤してんで

95: 2017/03/06(月)08:31:44 ID:Ui1
親族経営っぽいから働いた期間は一週間くらいやし来月に纏めて。(大分、偏見やが)とかかも知らんが。
それを本人に伝えてないならどっちにしろ問題やからな。

97: 2017/03/06(月)08:33:33 ID:CvQ
>>95
そうそれも言ったんやけど
纏めて~とかなら連絡あるのが普通やんな
私もバイトしてて登録日と締め日が間に合わなかったから
来月まとめて入るでって店長から言われたことあるわ
バイトでさえ当たり前なのにな…

99: 2017/03/06(月)08:35:42 ID:mFq
めんどくさがっても焚き付けなあかん
この状態だとなぜ同期辞めたか察するやろ?適当な感覚がダメ
形だけ雇ってハイ終わりになる

101: 2017/03/06(月)08:36:42 ID:CvQ
>>99
それも言ったんだ
ほかのやめた人も同じことされてて辞めたかもしれんよって。
でも妹的に「うーん…」らしい。
理解不能

107: 2017/03/06(月)08:39:11 ID:mFq
>>101
うーんじゃねえよなんなら同席で電話せーや
ゴタゴタして辞めることになっても次の就職大変なんやで

111: 2017/03/06(月)08:41:10 ID:CvQ
>>107
同席したいが離れて暮らしてるからちょっと厳しい

115: 2017/03/06(月)08:42:38 ID:mFq
>>111
妹の職歴に傷ついてもええんか?
短期でやめたらそのぶん響くんやで?

121: 2017/03/06(月)08:46:43 ID:CvQ
>>115
職歴のことも言ってある
「バツがつくってわかってるような相手と婚姻届出すようなもんやで」って
本人は深く考えてないっぽかった

122: 2017/03/06(月)08:47:46 ID:mFq
>>121
めんどくさがってるんやろ
早く動かせや

127: 2017/03/06(月)08:50:10 ID:CvQ
>>122
辞めるっていって
そのあとのやりとりがめんどくさい言うてたわ
でも社員になってしまってあとあと辞めるってなったら
今よりもっとめんどくさくなるよって言ったんやけどね
もー妹わからずやでつらひ

133: 2017/03/06(月)08:55:12 ID:Ui1
>>127
辞める。ちゃうねん。辞めないにせよ、給料の事ははっきりさせろって事や。
給料の事をはっきりさせてから辞めさせるか決めるんや。
妹さんは一緒に働いていた人たちなんだから情もあるしその人たちに責任投げ出すって罪悪感覚えるやろ。
そうやないねん、自分が働いた成果としての報酬がどうなっとるかの確認や。
【要求でもなく】ただ【どういう扱いになっているかの確認】の電話や。
何も分かんないのにああだこうだと問題だけ挙げてもしょうがないんやから、解答者が分かっている以上解答を聞けって言ってるんよ。

134: 2017/03/06(月)08:57:14 ID:CvQ
>>133
せやね
大事なことだからちゃんと確認してきなさいって言うわ

112: 2017/03/06(月)08:41:42 ID:ACY
>>101
妹は気が弱くて戦いを避けてるんだね
働くということの本質は戦いだと教えてやれ
戦いを避けるということは他の誰かが代わりに戦うということだ

このままブラックの養分になるなら
そのシワ寄せは家族に向かう
家族への愛があるならブラックと戦えるはずだと言ってやれよ

120: 2017/03/06(月)08:45:11 ID:CvQ
>>112
もし働くことになって後々たいへんになって
そこで家族に助けて!ってなっても迷惑かけることになる
仕事探しで迷惑かけるのと
仕事つらくなって身体的精神的に病んで迷惑かけるなら
前者の方がええで!って言ったけど
生活費入れれないのがつらい言ってたわ

122: 2017/03/06(月)08:47:46 ID:mFq
>>120
めんどくさがってるんやろ
早く動かせや

123: 2017/03/06(月)08:47:57 ID:Ui1
>>120
「変なところでさんざん使われて、心身壊して取り返しつかなくなるんが姉ちゃん辛いわ」
言い返せ。直ぐに確認するだけ、本当にヤバい会社なんか。ちょっとヤバい頭なんかは判明するんやで。

125: 2017/03/06(月)08:48:33 ID:ACY
>>120
なんで勝手に二択にしてるんだ?
きっちり給料払うところで働けばいいでしょ

100: 2017/03/06(月)08:35:47 ID:Ui1
分かってんなら直ぐに行動させろ。
多分、社嫁はもう渡した気になってるぞ。
つか、イッチが妹なんやないかと疑うくらいの対応や…

103: 2017/03/06(月)08:37:07 ID:CvQ
>>100
本人は実家できっとまだ寝てるで!

106: 2017/03/06(月)08:38:59 ID:Ui1
>>103みたら上記の方がどれだけ良かったかと思う…

108: 2017/03/06(月)08:40:49 ID:CvQ
>>106
妹は実家で今日はお休みやからスヤスヤ
ホントなんだって…
本人やったら脳天気すぎやろ!

113: 2017/03/06(月)08:41:47 ID:Ui1
>>108
オヤスミでお休みしてる方が既に取り返し付かぬほどノーテンキだと思います、ありがとうございました。

104: 2017/03/06(月)08:37:12 ID:GNu
>>100
つまり妹は実は他人でイッチが作り出した妄想だった?

106: 2017/03/06(月)08:38:59 ID:Ui1
>>104
姉が妄想か出勤済みで妹が自分の対応に自信がなくて他の意見を参考にしようとした説。

102: 2017/03/06(月)08:36:59 ID:ACY
グーグルマップの店舗評価に賃金遅配とか事実をありのまま投稿しといてくれ
今後同様の被害者を増やさないためにも必要だぞ

105: 2017/03/06(月)08:38:01 ID:CvQ
>>102
今のぐーぐるさんにはそんなの書けるとこあるんや知らなかった

109: 2017/03/06(月)08:40:55 ID:Ui1
親族経営ってのは結構、大雑把だと思う(失礼)から最初の内にきっちりとしとかんと、
後になってもなぁなぁに流されて要らん揉め事作るだけや。

114: 2017/03/06(月)08:42:20 ID:CvQ
>>109
小さなことでもお金関係に大雑把になったら今後もあるかもって思うのが普通よね
妹さんにはもうちょっと真剣に考えて欲しい

110: 2017/03/06(月)08:41:09 ID:mFq
まずその店の名前でググって評判見るんや

116: 2017/03/06(月)08:42:57 ID:Lbw
給料手渡しって証拠残るのか?
社長嫁が渡したって言ったらそれで通るとかありそう
何にせよヤバイ会社やで

119: 2017/03/06(月)08:44:46 ID:mFq
>>116
受け取る時に受領印押すのが普通
今はやってるところはほとんど聞かんけどな

117: 2017/03/06(月)08:43:27 ID:Ui1
実家の両親に伝えられんの?
「やっぱりオカシイし今直ぐに確認させた方が…」
って。

124: 2017/03/06(月)08:48:30 ID:CvQ
>>117
両親も知ってるんやで
パッパは「ありえん辞めちゃえww」
マッマ「やれるとこまでやったほうがええ」
両親も脳天気やったわ…

129: 2017/03/06(月)08:51:11 ID:Ui1
>>124
マッマに
「やれるとこまでやるにしても何の為にやっているかを考えた上でやらせないと意味がないでしょ」
「向こうの勘違いかも知れないけれど給料の事だしこれからずっと続く事なんだから直ぐに確認させないと」
言わなアカンで。
それこそ働いてお金貰う為やろ。働いて自己満足得る為ちゃうやろ。

131: 2017/03/06(月)08:54:03 ID:CvQ
>>129
ハッキリそれも伝えたんやけど
「最終的に決めるのは本人」て人や
でもわが子がトンデモ企業に就職するのは
止めてほしいって頼んだけど
「止めるには止めるけどやっぱ本人」って言ってたわ

118: 2017/03/06(月)08:43:40 ID:mFq
妹だけじゃなくイッチも能天気やな

126: 2017/03/06(月)08:49:00 ID:GNu
ここでどんだけ言うても妹の為にはならんのやで
本気でどうにかしてやりたいと思ってるなら電話するなりしてやれや
それでも妹が自発的に行動しそうにないなら諦めろや
社会人にもなって自分で思考するのを停止するような奴が巧くやっていけるとは思えんわ

128: 2017/03/06(月)08:50:38 ID:CvQ
>>126
昨日電話で話して大喧嘩したんや

130: 2017/03/06(月)08:53:39 ID:mFq
イッチの家系はみんな能天気と言うかノータリンやろ
甘く見過ぎやで

132: 2017/03/06(月)08:54:13 ID:CvQ
>>130
ごめんなさい

135: 2017/03/06(月)08:58:14 ID:CvQ
この家族見ててイライラしてる人多いと思うけどごめんね
書いてる本人も「この家族頭おかしいやろ」って思ってる

141: 2017/03/06(月)09:02:26 ID:Ui1
>>135
頭オカシイとまでは思わないが、問題履き違えてるな。思うわ。
給料出てない=給料出さない。で変換され取るからややこしいねん。
給料出てない=給料忘れとる。多分、妹さんはこんな考えや。
それを他が『出さない』で説得するから拗れるねん。

142: 2017/03/06(月)09:03:29 ID:CvQ
>>141
あーなるほど
妹的には忘れてるだけやろって感覚なんかな
なんで周りがそんなガタガタ言うねんって
思ってそう

136: 2017/03/06(月)08:58:43 ID:Ui1
絶対に、やからな、あくまで【絶対に今日中に確認の電話】だけしてって言えや。
余計な事言っても向こうは意固地なるだけやで。

137: 2017/03/06(月)08:59:59 ID:CvQ
>>136
絶対する

兄弟とか姉妹とか親に言われると意地になるよね
友達とかに言われたら納得出来るのになんでや

138: 2017/03/06(月)09:00:09 ID:z1R
妹に確認しなさいとか言っても先延ばしにするか渋るだろ
妹本人が本当に会社に電話で確認する所をイッチも監視するぐらいでないと

139: 2017/03/06(月)09:01:10 ID:wg6
今まで苦労せずに育ってきたんやろなあ

140: 2017/03/06(月)09:02:10 ID:CvQ
>>139
妹はあんまり苦労してないな
家庭はいろんなことがありすぎて感覚がマヒしてるかもしれん

143: 2017/03/06(月)09:05:59 ID:mFq
忘れるってありえないんやで
労基やら税務署がうるさい
世間知らずにも程がある

145: 2017/03/06(月)09:07:10 ID:CvQ
>>143
そうだよなぁ…
たぶん「手渡し」ってのが初めてのことだから
「そういうことあるのかな」ってくらいにしか
考えてないのかも

144: 2017/03/06(月)09:06:23 ID:Ui1
妹さんも妹さんで直ぐに確認すればええのにそれをしないから話がこんがらがる。
取り敢えず、『給料は貰って【当然】の物だし、【今後】の為にも確認してはっきりさせておく【権利】がある』
みたいに【責められも】しなければ【悪い風に】捉えられる事もないって強調して伝ええや。

146: 2017/03/06(月)09:08:49 ID:CvQ
>>144
悪いことしてるわけじゃないんやでって伝えるわ
わかってくれるよう説得するわ…

149: 2017/03/06(月)09:11:14 ID:Ui1
>>146
後はお姉ちゃんに任せるで、ホンマに頑張ってや。

151: 2017/03/06(月)09:11:46 ID:CvQ
>>149
頑張るわ
ロクな姉じゃないけどさすがにこれだけは頑張るわ

参照元: http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1488754058/


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