jyoshi_1

1: 2018/03/04(日) 22:17:59.33 ID:fBhhjDMpp
本物のバイトリーダー、サークル長しか答えられない質問とかあるンゴ?

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2: 2018/03/04(日) 22:18:32.78 ID:fBhhjDMpp
業務関係の質問は向こうもある程度想定はしとるやろうし……

4: 2018/03/04(日) 22:18:50.18 ID:uYVuGCyx0
目を合わせないとか逸らす定期

10: 2018/03/04(日) 22:19:20.65 ID:fBhhjDMpp
>>4
そういう心理学的な見分け方はワイには無理や

6: 2018/03/04(日) 22:18:56.87 ID:fBhhjDMpp
堂々と言われたら信じちゃうンゴ……

7: 2018/03/04(日) 22:18:59.48 ID:p0d3+v4ca
そこの嘘を見抜く必要あるか

21: 2018/03/04(日) 22:20:09.18 ID:fBhhjDMpp
>>7
リーダー経験盛る奴なんて採りたく無いンゴ……
ワイの査定にも関わるし

31: 2018/03/04(日) 22:21:38.72 ID:11Naw6TId
>>21
すまんな
というより向いとる要素の方が重要ちゃうんか?
リーダー経験とか大抵盛って来るから細かい要素で判断するしかない

8: 2018/03/04(日) 22:19:00.65 ID:11Naw6TId
ちょっとだけ聞こえるように恫喝すればボロ出すやろ

9: 2018/03/04(日) 22:19:12.36 ID:nO90HQPMd
失礼だけど相手が怒りそうな質問した時にどうでるかとか

11: 2018/03/04(日) 22:19:27.00 ID:rEIq2MeEd
ないよ
基本的にみんな嘘つきだと思うしかない

つかバイトリーダーサークル長程度を評価する会社なんてあるの?

12: 2018/03/04(日) 22:19:27.33 ID:pRnXOBic0
大変だった経験を何個も聴きだす

27: 2018/03/04(日) 22:21:19.82 ID:fBhhjDMpp
>>12
いくつか用意しとるやろそれ系の回答は
むしろ本物ほど普通のエピソードしかなさそうやし

13: 2018/03/04(日) 22:19:27.98 ID:66PPOzoC0
深掘りアンド深掘り

14: 2018/03/04(日) 22:19:32.35 ID:qevrshJu0
バイトリーダーを経験した体で会話してしどろもどろしてたらアウト

32: 2018/03/04(日) 22:21:48.38 ID:fBhhjDMpp
>>14
ワイがってこと?

15: 2018/03/04(日) 22:19:33.92 ID:Lebvz1/+0
無理
無能でも有能でもちゃんと受け入れるんやで
その為に自分を偽るんやから

16: 2018/03/04(日) 22:19:36.82 ID:QOfrdiAR0
仕事の具体的な作業内容を聞けばええんや
すぐぼろが出るで

18: 2018/03/04(日) 22:19:48.66 ID:LneUa6rb0
お前より賢ければ騙される
賢くなければ騙されない

19: 2018/03/04(日) 22:20:02.24 ID:ldFlUJ2Hd
そっち側だって嘘ついてるくせに

35: 2018/03/04(日) 22:22:16.20 ID:fBhhjDMpp
>>19
嘘ついてないで
HPに書いてないだけや

20: 2018/03/04(日) 22:20:07.94 ID:ewn+Mr09p
それ嘘ですよね?って半ギレで言ったらボロ出すやろ
基本的に面接官にビビってるし

22: 2018/03/04(日) 22:20:23.92 ID:3A+0Xuah0
その程度の嘘見抜いてたら誰もとれんのちゃう

23: 2018/03/04(日) 22:20:42.22 ID:8v25B8Gn0
それらしく喋ってたら通してええぞ
ボロボロの奴は本当でも落とせばええ

24: 2018/03/04(日) 22:21:03.49 ID:C00HfYhX0
ウソ発見器持ち込む

25: 2018/03/04(日) 22:21:09.41 ID:hkJQ0rRaH
そんなアピールがそもそも無意味やん
卒論の内容聞いとけよ

26: 2018/03/04(日) 22:21:10.92 ID:+sskUIEh0
と言いますと?で深掘りしていけ

28: 2018/03/04(日) 22:21:22.83 ID:/lwBlVciM
イッチ面接なんてうそやろ?どっちかっていうとされる側やろ?

29: 2018/03/04(日) 22:21:29.15 ID:3pEG0e/K0
「本当ですか?」って1回聞いたら大抵目が泳ぐで

30: 2018/03/04(日) 22:21:30.82 ID:GQrROfmy0
肩書きで採用するんじゃなくてお前が色々会話して一緒に働きたいって思ったやつ取れよ

33: 2018/03/04(日) 22:22:06.13 ID:Z9QzRKMf0
普通の質問なんかせんかったらええやん

34: 2018/03/04(日) 22:22:15.31 ID:hkJQ0rRaH
卒論の内容素人のお前にわかりやすく理路整然と話せたら合格
しどろもどろならいらん

36: 2018/03/04(日) 22:22:29.72 ID:5defVC250
見抜く必要ないやろ
なんで会社で働くなんてしょうもないことで嘘つかなあかんねん。嘘見抜かれなあかんねん。会社にそんな権限ないわ

37: 2018/03/04(日) 22:22:35.61 ID:nc9sQqqwa
学業のことばっか聞いとけばええわ

38: 2018/03/04(日) 22:22:39.21 ID:uYVuGCyx0
もう一度お願いします
やで

39: 2018/03/04(日) 22:22:44.57 ID:oC1NRsda0
人は嘘をつく時、どこかしらの部位を動かす習性がある。手だったり首だったり、嘘をついている罪の意識を体を動かすことで誤魔化そうとする。だから体の動きを注意深く見ると良い。電話での詐欺も相手から自分の嘘を悟られないためによく使われるらしい。

40: 2018/03/04(日) 22:23:45.44 ID:2e7jJnKk0
サークル長ならサークルまとめるために具体的に何してましたとか聞いたらええんちゃう

41: 2018/03/04(日) 22:23:49.47 ID:xGUC948f0
全員嘘しか言わねーよ
顔いいやつ選んどけ

42: 2018/03/04(日) 22:23:59.39 ID:fBhhjDMpp
卒論ってみんな3年の時点で書き上げとるんか?じゃあ聞いてええんかな

43: 2018/03/04(日) 22:24:33.86 ID:4EBQSucad
>>42
は???大学行ってないんか?

52: 2018/03/04(日) 22:25:20.52 ID:fBhhjDMpp
>>43
行ってないンゴ

65: 2018/03/04(日) 22:27:28.62 ID:4EBQSucad
>>52
行ってない奴が面接官とか学生に失礼な会社やなホンマ
普通は4年生の12月~1月くらいやぞ提出

いま就活しとるやつに聞くなら3年次のゼミの成果と卒論の予定テーマ

74: 2018/03/04(日) 22:28:39.77 ID:fBhhjDMpp
>>65
そうなんか
じゃあゼミ関連の質問はあんま意味なさそうやな

50: 2018/03/04(日) 22:24:54.97 ID:ldFlUJ2Hd
>>42
エアプかよ

59: 2018/03/04(日) 22:26:39.14 ID:fBhhjDMpp
>>50
せや

44: 2018/03/04(日) 22:24:41.98 ID:2lIvKds30
学業のこと聞かれたらしどろもどろや

45: 2018/03/04(日) 22:24:44.58 ID:fBhhjDMpp
どうすればええやろ

47: 2018/03/04(日) 22:24:49.52 ID:iO8H+Kwq0
バイトリーダーとボランティアの話題禁止すればいい

48: 2018/03/04(日) 22:24:51.41 ID:khnyxB7+0
むしろ面接で全く嘘つかずに内定勝ち取れるやつって1割もおらんのちゃう?

49: 2018/03/04(日) 22:24:54.00 ID:Qz4dl0Na0
バイトリーダーだから何だって話だよな
バイト従える感覚でリーダーシップ取られても困る

51: 2018/03/04(日) 22:25:15.88 ID:RbEPFrT50
嘘付ける能力を試してんやぞ

55: 2018/03/04(日) 22:25:51.86 ID:y0TDaJMO0
むしろどうやっても面接なんて無理ゲーやから地雷取った時の防衛策作っとけ細かい採点表作ったり

266: 2018/03/04(日) 23:15:41.23 ID:SDIYv0Vn0
>>55
これ

56: 2018/03/04(日) 22:25:51.88 ID:Z9QzRKMf0
ありきたりな質問じゃなくてその場で答えひねり出さんとあかんような質問して頭が回るかでも見たらええんちゃうん?

57: 2018/03/04(日) 22:25:59.29 ID:1KSsE3vvp
ある課題に対してきちんと準備できてれば問題ないやろ
想定質問とかも考えて、答えられていてさえいればむしろそっちの方がすごいやん
そこを突いて落とす必要がどこにある?
企業やって説明会で盛ってるやん

嘘も自分がそう思えば誠に変わるんやで

58: 2018/03/04(日) 22:26:14.73 ID:5defVC250
面接官ってやっぱりトンボ鉛筆佐藤みたいな尊大な気分になれるんか?
多くの人間が血眼で来る中で蹴落とせる立場ならそら神みたいな偉くなった気になれるんやろなぁ

60: 2018/03/04(日) 22:26:43.06 ID:vy0Jmewa0
バイトリーダーとか要る?

61: 2018/03/04(日) 22:27:07.64 ID:qR3uzVjD0
リーダー経験者たくさんいますね?ほんとう?くらいの軽いノリで聞いてしまえ

68: 2018/03/04(日) 22:27:50.44 ID:fBhhjDMpp
>>61
そんなん絶対ほんとだよって言われるやん

62: 2018/03/04(日) 22:27:08.47 ID:ds6xULyP0
学歴重視で辞めなさそうな奴だけ選べばいいで

66: 2018/03/04(日) 22:27:29.56 ID:Qlro2MNsd
>>62
これ

79: 2018/03/04(日) 22:29:05.42 ID:xCtdp4ZA0
>>62
ここ学歴コンプ湧きすぎちゃう?

63: 2018/03/04(日) 22:27:13.09 ID:cypkLztM0
一緒に仕事したいなぁって思ったやつ通せばええねん

64: 2018/03/04(日) 22:27:22.35 ID:fBhhjDMpp
何聞けばいいンゴおおおおお!!!!

69: 2018/03/04(日) 22:27:50.46 ID:hkJQ0rRaH
用意してきた答えなんかさせたら意味ないやん
臨機応変に答えさせずどんな人材求めとんねん

70: 2018/03/04(日) 22:28:27.16 ID:gMlhhV5Gp
人事3年ワイが教えたる
アマゾンの面接のように掘り下げて掘り下げて掘り下げるんや。

71: 2018/03/04(日) 22:28:31.31 ID:za7CKia0a
企業様「残業は1h/dayくらいで完全週休2日やで(嘘ンゴww本当は残業4時間で休みは月に4回!w)」

ワイ「バイトリーダー!サークル部長!ゼミではリーダー!(バイトは短期でサークルはほぼ行ってない!ゼミは教授だまくらかして単位修得!)」

81: 2018/03/04(日) 22:29:13.39 ID:ldFlUJ2Hd
>>71
喧嘩両成敗やね

72: 2018/03/04(日) 22:28:37.74 ID:qf+1s6cia
サークルで何か壁を感じたことは?
→じゃあそれはどうやって解決しましたか?

みたいに掘り下げればええんやで
嘘付いてるとマジで反応分かるから

参照元: http://hawk.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1520169479/


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