1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/09(火) 22:07:54.82 ID:bx/rG4GC0
ゲリラの時間になるとトイレにこもって10分ぐらい出てこない
報告するべきか
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新入社員が勤務時間にパズドラやってる！！あなたならどうする？？
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語り系
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入社して1週間でクビになった その理由は。。。
1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/03/01(金) 12:37:02.16 ID:9LC4Tqqo0
あうの名刺公開して
役職ブチ切れて解雇
次の仕事探してる
何したらええねん
役職ブチ切れて解雇
次の仕事探してる
何したらええねん
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コネ入社したけど同僚が東大、京大出身で学歴コンプがやばい
1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/09(火) 00:43:09.63 ID:vyw+qCRR0
同僚は東大卒 京大院卒 早稲田などのＳラン
俺Ｄラン
俺Ｄラン
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会社で月に2、3回遅刻する社員をどう思う？
1: 名も無き被検体774号+ 2013/04/07(日) 14:01:46.28 ID:B/5B8zUz0
後片付けしない。
整理整頓しない。
年上の後輩(部下じゃない)にタメ口
さぼって私語ばかり
定型業務をこなさない
怒られるとふてくされるか、逆ギレ
ミスが多い、その上責任転嫁して反省しない
まあ別の部署だから俺には関係ないが
こんな奴でも正社員になれる現実
整理整頓しない。
年上の後輩(部下じゃない)にタメ口
さぼって私語ばかり
定型業務をこなさない
怒られるとふてくされるか、逆ギレ
ミスが多い、その上責任転嫁して反省しない
まあ別の部署だから俺には関係ないが
こんな奴でも正社員になれる現実
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【小ネタ】新入社員の酒の断り方が気持ち悪かった。。。
1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/07(日) 10:46:04.09 ID:mYVq5hOS0
金曜の夜、新人歓迎会あったんだが
「お酒を飲むと記憶を無くすかもしれないので飲みません」
だとさ。ガッチガチの真顔で言ってたわ
必死に考えた言い訳なんだろうが、別に強要しないから普通に「飲めません」って言えよ
余計に場が白けたわ
というか、笑いながら言えば良かったのに馬鹿だなあ
「お酒を飲むと記憶を無くすかもしれないので飲みません」
だとさ。ガッチガチの真顔で言ってたわ
必死に考えた言い訳なんだろうが、別に強要しないから普通に「飲めません」って言えよ
余計に場が白けたわ
というか、笑いながら言えば良かったのに馬鹿だなあ
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【小ネタ】会社の先輩に「俺怒ったら恐いよ」アピールされた
1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/06(土) 22:22:58.49 ID:C/mbK2y60
昨日飲み会で
「俺怒ったらマジで恐いよ？
手でるよ手がこうバァーンってさ？
土下座するまでマジで許さんもん！ﾁﾗｯ」
だってよ
漂う小物臭がクサ過ぎてかなわんわ
「俺怒ったらマジで恐いよ？
手でるよ手がこうバァーンってさ？
土下座するまでマジで許さんもん！ﾁﾗｯ」
だってよ
漂う小物臭がクサ過ぎてかなわんわ
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俺の初任給、手取りで68万らしいんだが…
【話題】入社した会社のお昼休憩が変なので聞いて下さい！！
1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/06(土) 11:25:04.10 ID:WVgKSlyQ0
12時になるとチャイム
全員食堂へ集まる
ご飯は仕出し弁当か自分で作ってきた弁当かコンビニ
ここからが変なんだが
全員集まるまで静かに待つ
集まったらどっかの部長が「それでは、いただきます！」全員「いただきます！」
静かに黙々と食う
新入社員どうしで話してたら、どっかの部長が「新人！うるせーぞ！！」って怒鳴る
これって普通？
ちなみに会社は専門商社、200人ほどの会社
全員食堂へ集まる
ご飯は仕出し弁当か自分で作ってきた弁当かコンビニ
ここからが変なんだが
全員集まるまで静かに待つ
集まったらどっかの部長が「それでは、いただきます！」全員「いただきます！」
静かに黙々と食う
新入社員どうしで話してたら、どっかの部長が「新人！うるせーぞ！！」って怒鳴る
これって普通？
ちなみに会社は専門商社、200人ほどの会社
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【新社会人】スマホでメモ取って何が悪い？「態度ばっかり気になるのは、おっさん化の証拠」
1: ボブキャット(チベット自治区) 2013/04/04(木) 19:40:51.01 ID:Wtr821M5T● BE:1683646447-PLT(12001) ポイント特典
新年度が始まって4日目。新入社員を迎えた職場では、早くも「ゆとり世代」との衝突が起こっているようです。IT系商社に務める30代のＡさんは、新人に業務説明をしているとき、その態度に驚きました。
「私が前でしゃべっているのに、新人の1人が下を向いてスマホをいじってるんです。カチンときたんですが、心を落ち着けて『何してるの？』と聞いたら、『え、メモ取ってるんですけど…』と言われたんですよ」
他の4人の新人は緊張したように姿勢をただし、紙のメモを取っていましたが、その男性だけが椅子に寄りかかって、机の下のスマホを操作していました。
Ａさんは「話は相手に顔を向けて聞いてね。それからメモは紙に書いて。営業先でそんなことしてたら、お客に嫌われるよ」と言って、紙のノートを持ってこさせたそうです。呆れたＡさんは説明会のあと、同僚のＢさんにそのことを打ち明けたところ、「いや、そのくらいいいんじゃないですか」とあっさり言われてショックを受けました。
「メモは紙に書いても、後で読み返さないと言うんです。でも、常に携帯しているスマホなら、いつでもチェックできる。あとから書き足したり、整理しなおしたりするのも便利だと言うんですが…」
Ｂさんは数年前に新卒でウェブ系の会社に入り、最近転職してきた後輩。彼の前職の会社なら「たぶん何の問題もない」と首を傾げられました。
営業先では紙のノートだろう、と反論したところ、「確かにスマホは効率悪いですが、前職の営業は客の前でノートパソコンを開いてメモを打っていましたよ」という返事が。
しかし、話を聞く相手の顔や目を見るとか、そういう態度は重要ではないか。そこだけは譲れないとＡさんが主張すると、Ｂさんは「態度だけ重視しすぎても、あんまり意味ないんじゃないっすかね」と、やはり異論をぶつけてきたそうです。
(続く)
「私が前でしゃべっているのに、新人の1人が下を向いてスマホをいじってるんです。カチンときたんですが、心を落ち着けて『何してるの？』と聞いたら、『え、メモ取ってるんですけど…』と言われたんですよ」
他の4人の新人は緊張したように姿勢をただし、紙のメモを取っていましたが、その男性だけが椅子に寄りかかって、机の下のスマホを操作していました。
Ａさんは「話は相手に顔を向けて聞いてね。それからメモは紙に書いて。営業先でそんなことしてたら、お客に嫌われるよ」と言って、紙のノートを持ってこさせたそうです。呆れたＡさんは説明会のあと、同僚のＢさんにそのことを打ち明けたところ、「いや、そのくらいいいんじゃないですか」とあっさり言われてショックを受けました。
「メモは紙に書いても、後で読み返さないと言うんです。でも、常に携帯しているスマホなら、いつでもチェックできる。あとから書き足したり、整理しなおしたりするのも便利だと言うんですが…」
Ｂさんは数年前に新卒でウェブ系の会社に入り、最近転職してきた後輩。彼の前職の会社なら「たぶん何の問題もない」と首を傾げられました。
営業先では紙のノートだろう、と反論したところ、「確かにスマホは効率悪いですが、前職の営業は客の前でノートパソコンを開いてメモを打っていましたよ」という返事が。
しかし、話を聞く相手の顔や目を見るとか、そういう態度は重要ではないか。そこだけは譲れないとＡさんが主張すると、Ｂさんは「態度だけ重視しすぎても、あんまり意味ないんじゃないっすかね」と、やはり異論をぶつけてきたそうです。
(続く)
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