トヨタ
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【トヨタ元社長】豊田英二氏死去、100歳。死因は心不全、発展の礎築く
1: やるっきゃ騎士φ ★ 2013/09/17(火) 12:50:27.42 ID:???
トヨタ自動車の草創期を支え、わが国初の本格的な乗用車の開発や独自の合理的生産方式の徹底などを通じて同社を世界有数の自動車メーカーに育て上げた元社長で、現最高顧問の豊田英二（とよだ・えいじ）氏が17日、死去した。100歳だった。
ソースは
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130917-00000057-jij-bus_all
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http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130917-00000057-jij-bus_all
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【ＴＲＤラリーチャレンジ結果】トヨタが主催のレースで豊田の社長が86(ハチロク)で優勝ｗｗｗｗｗ
1: スターダストプレス(千葉県) 2013/09/16(月) 20:20:33.67 ID:zk9YXi0Y0 BE:1155341388-PLT(12001) ポイント特典
トヨタ自動車の豊田章男社長（５７）が１５日、富山県南砺市で開かれた「ＴＲＤラリーチャレンジ」（トヨタテクノクラフト主催）の第４戦にスポーツカー「８６（ハチロク）」で出場した。排気量１５００ＣＣ超のクラスでシリーズ２勝目を挙げ、年間でのクラス総合優勝を決めた。
ラリーにはドライバーと「コドライバー」と呼ばれる道案内役のペアが乗り込む。このクラスには６台が出場し、前半３番手だった豊田社長は徐々にペースを上げ、逆転した。
豊田社長は「モリゾウ」の名で国際Ｃ級ライセンスを持ち、過去にドイツの２４時間レースなどに出場した。決められた条件で走ってタイムを競うラリーに初出場したのは、昨年１１月の新城ラリー（愛知県新城市）。観戦者や地域住民らとクルマを通し触れ合う魅力や地域貢献できる意義を感じ、今年からラリーに本格参戦している。
豊田社長は自身がクルマを楽しむ姿を見せることが「若者の車離れ」を打開する方法の一つと期待。「モリゾウの役割はクルマファンを増やし、クルマを楽しむ文化を育てること。自分も含めて多くの人がクルマを使って楽しみ、少しずつでもクルマへの興味が広がってくれたらいい」と優勝を喜んだ。
１０月２６日の新城ラリーにも出場を予定している。
http://mainichi.jp/select/news/20130916k0000m020131000c.html
ラリーにはドライバーと「コドライバー」と呼ばれる道案内役のペアが乗り込む。このクラスには６台が出場し、前半３番手だった豊田社長は徐々にペースを上げ、逆転した。
豊田社長は「モリゾウ」の名で国際Ｃ級ライセンスを持ち、過去にドイツの２４時間レースなどに出場した。決められた条件で走ってタイムを競うラリーに初出場したのは、昨年１１月の新城ラリー（愛知県新城市）。観戦者や地域住民らとクルマを通し触れ合う魅力や地域貢献できる意義を感じ、今年からラリーに本格参戦している。
豊田社長は自身がクルマを楽しむ姿を見せることが「若者の車離れ」を打開する方法の一つと期待。「モリゾウの役割はクルマファンを増やし、クルマを楽しむ文化を育てること。自分も含めて多くの人がクルマを使って楽しみ、少しずつでもクルマへの興味が広がってくれたらいい」と優勝を喜んだ。
１０月２６日の新城ラリーにも出場を予定している。
http://mainichi.jp/select/news/20130916k0000m020131000c.html
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【2013】転職人気企業ランキング！1位Google２位トヨタ3位ソニー
1: ラストボーイスカウト＠空挺ラッコさん部隊ρ ★ 2013/07/16(火) 18:06:12.12 ID:???0
人材サービスのインテリジェンスが発表した２０１３年の転職人気企業ランキングで、ＩＴ関連大手のグーグルが４年連続で首位だった。２位はトヨタ自動車、３位はソニーで、上位３社は前年と同じ顔触れだった。
ホンダが前年の２３位から７位、武田薬品工業が１８位から１０位にそれぞれ順位を上げるなど
メーカーが人気を集めた。調査は今年３月下旬に２２～３４歳の男女計４千人を対象に実施。
ソース：http://www.excite.co.jp/News/economy_g/20130716/Kyodo_BR_MN2013071601001790.html
ホンダが前年の２３位から７位、武田薬品工業が１８位から１０位にそれぞれ順位を上げるなど
メーカーが人気を集めた。調査は今年３月下旬に２２～３４歳の男女計４千人を対象に実施。
ソース：http://www.excite.co.jp/News/economy_g/20130716/Kyodo_BR_MN2013071601001790.html
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トヨタ豊田章男会長 「アベノミクスの効果で、失われた20年分の損失360兆円のうち半分をすでに取り返した」
1: ラグドール(栃木県) 2013/05/13(月) 17:46:45.32 ID:o1bKIPw50 BE:171742166-PLT(12791) ポイント特典
アベノミクスで「『失われた２０年』の半分を取り返した」と豊田自工会会長
日本自動車工業会の豊田章男会長（トヨタ自動車社長）は１３日の定例記者会見で、為替水準が１ドル＝１００円を突破したことについて、「デフレ脱却を目的にした緩和政策の一環と、
米国経済の明るさが見えてきたことによるもの。市場原理に沿った動き」と強調した。
また、為替差益をどのように使うかに関しては、「為替が安定的に推移したという実感が持てない限り、（国内の生産能力増強などへ）投資するという答えは、各社にはないのではないか」との見方も示した。
円安が進むことで電力料金にも影響が及ぶとの指摘については、「安全で安価に安定的に供給できるインフラ整備をしてほしいというこれまでの主張に変わりはない」とした。
このほか、自工会会長に就任してからの１年を振り返り、「長い間隔でいうと『失われた２０年』の間に、日本企業の時価総額は３６０兆円を失った」と分析したうえで、「安倍晋三政権の経済政策『アベノミクス』で このうち約半分が取り返せた」と安倍政権を評価。今後については、「さらに発展するには、これからの成長戦略がさらに大事になる」と注文をつけた。
http://sankei.jp.msn.com/economy/news/130513/biz13051316330009-n1.htm
日本自動車工業会の豊田章男会長（トヨタ自動車社長）は１３日の定例記者会見で、為替水準が１ドル＝１００円を突破したことについて、「デフレ脱却を目的にした緩和政策の一環と、
米国経済の明るさが見えてきたことによるもの。市場原理に沿った動き」と強調した。
また、為替差益をどのように使うかに関しては、「為替が安定的に推移したという実感が持てない限り、（国内の生産能力増強などへ）投資するという答えは、各社にはないのではないか」との見方も示した。
円安が進むことで電力料金にも影響が及ぶとの指摘については、「安全で安価に安定的に供給できるインフラ整備をしてほしいというこれまでの主張に変わりはない」とした。
このほか、自工会会長に就任してからの１年を振り返り、「長い間隔でいうと『失われた２０年』の間に、日本企業の時価総額は３６０兆円を失った」と分析したうえで、「安倍晋三政権の経済政策『アベノミクス』で このうち約半分が取り返せた」と安倍政権を評価。今後については、「さらに発展するには、これからの成長戦略がさらに大事になる」と注文をつけた。
http://sankei.jp.msn.com/economy/news/130513/biz13051316330009-n1.htm
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トヨタ、豊田章男社長が自ら「ニュルブルクリンク２４時間耐久レース」に参戦！！大手トップのレース参加は異例
1: きのこ記者φ ★ 2013/04/30(火) 21:45:50.16 ID:???
トヨタ自動車の豊田章男社長（５６）が５月１９、２０日にドイツで開かれる国際自動車レース「ニュルブルクリンク２４時間耐久レース」に出場することが３０日、分かった。
豊田社長は副社長だった２００７年と０９年にも参加したが、社長就任後は初めての参戦となる。
大手自動車メーカーのトップが本格的な自動車レースに参戦するのは異例。ニュルブルクリンクは高低差が大きく路面も荒れた過酷なコースで、世界中の自動車メーカーや愛好家の「聖地」とされる。豊田社長の参加は注目されそうだ。
http://www.47news.jp/CN/201304/CN2013043001002377.html
豊田社長は副社長だった２００７年と０９年にも参加したが、社長就任後は初めての参戦となる。
大手自動車メーカーのトップが本格的な自動車レースに参戦するのは異例。ニュルブルクリンクは高低差が大きく路面も荒れた過酷なコースで、世界中の自動車メーカーや愛好家の「聖地」とされる。豊田社長の参加は注目されそうだ。
http://www.47news.jp/CN/201304/CN2013043001002377.html
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トヨタが定年再雇用者へ「労働時間・給与共に1/2」のハーフタイム制度を試験導入、清掃など軽作業は給与1/4に
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- 【経済】雇用関連ニュース
1: きのこ記者φ ★ 2013/03/23(土) 11:07:27.88 ID:???
トヨタ自動車は２２日、定年後の再雇用制度のひとつとして、工場の車両生産ラインで労働時間を半分に短縮する「ハーフタイム勤務」を試験的に導入することを明らかにした。７月から一部の工場で１年間実施し、他工場に拡大するかどうか検討する。
希望者に対して６５歳までの雇用継続を義務付ける改正高年齢者雇用安定法が４月に施行されることに対応し、高年齢者が働きやすい環境を整える。ハーフタイム制度はこれまでも一部で実施していたが、車両生産ラインで導入するのは初めて。
トヨタは現在も６０歳以上の社員について再雇用している。４月以降は条件に満たない社員も
清掃や緑化作業などの軽作業ができる環境を整え、希望すれば再雇用する。給与は事務職やライン従事者で現役時の約半分、軽作業従事者で４分の１を支給する方針だ。
生産部門で働く技能職では今年４月から１４年３月までに約７００人が定年を迎えるが、このうち約７割が再雇用を希望しているという。新制度の導入で再雇用希望者が８割に増えると予想している。
また、再雇用を希望しない社員に対しても、無年金期間の不安を解消するため、新たな退職金や確定拠出年金、社内貯蓄制度の導入を検討している。
http://mainichi.jp/select/news/20130323k0000m020164000c.html
希望者に対して６５歳までの雇用継続を義務付ける改正高年齢者雇用安定法が４月に施行されることに対応し、高年齢者が働きやすい環境を整える。ハーフタイム制度はこれまでも一部で実施していたが、車両生産ラインで導入するのは初めて。
トヨタは現在も６０歳以上の社員について再雇用している。４月以降は条件に満たない社員も
清掃や緑化作業などの軽作業ができる環境を整え、希望すれば再雇用する。給与は事務職やライン従事者で現役時の約半分、軽作業従事者で４分の１を支給する方針だ。
生産部門で働く技能職では今年４月から１４年３月までに約７００人が定年を迎えるが、このうち約７割が再雇用を希望しているという。新制度の導入で再雇用希望者が８割に増えると予想している。
また、再雇用を希望しない社員に対しても、無年金期間の不安を解消するため、新たな退職金や確定拠出年金、社内貯蓄制度の導入を検討している。
http://mainichi.jp/select/news/20130323k0000m020164000c.html
引用元: http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1364004447/
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