職業ちゃんねる

世の中の様々な職業、就職、転職、資格などに関する2ちゃんねるのまとめブログです。

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1: タイガードライバー(dion軍) 2013/12/10(火) 20:16:13.90 ID:DLH8UegL0 BE:842908043-PLT(12001) ポイント特典
国家公務員の冬のボーナス(期末・勤勉手当)が10日、支給された。総務省によると、管理職を除く行政職(平均36・4歳)の平均支給額は約57万1800円と、昨年に比べ6500円(約1・2%)増加した。支給月数は昨年と同じ1・823カ月分だが、平均年齢が0・2歳上がったことなどから増えた。

http://www.asahi.com/articles/TKY201312100038.html


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1: リバースネックブリーカー(WiMAX) 2013/12/07(土) 09:32:37.56 ID:UBnUNAXN0 BE:3421824858-PLT(12001) ポイント特典
大手電機メーカー 若手が「お金が勿体ない」と忘年会中止に

今年の冬のボーナスはアベノミクスの恩恵が還元されたのか、バブル並みの伸び率で好調な企業が多い。

だが、同業種で軒並みアップと足並みを揃えたのは自動車くらいで、電機業界では、中国向けのエレベーター輸出などインフラ部門が好調な日立がかろうじて1万円アップにこぎつけた程度。

ソニーや三菱電機は7万円ダウンという厳冬を迎えることに。シャープ、パナソニックなど、この間、業績悪化が伝えられてきた企業も大幅なボーナス減となっている。とくに関西に本社を置く企業が厳しく、「東高西低」の傾向が強い。

0.16か月分増だったNECの50代生産畑の社員にしても、顔色は暗い。

「昨年までの減額分が、戻っただけというのが実態です。一番ショックなのは、毎年、会費を募って部内でやっていた忘年会が、若い連中から『お金がもったいない』との声が上がり中止になったこと。

俺が奢ってやるといっても、『お互いさまなので無理しないでください』とかえって気をつかわれて断わられるし」

原材料輸入価格の高騰が響く食品でも、江崎グリコの微増を例外に、キリンビールや日本水産が減額となっている。

ライバル企業同士でも明暗が分かれた。据え置きのANAに対し、コスト削減など業績回復著しいJALは5万円アップ。また、NTT東日本は据え置きに対し、NTT西日本は4000円ダウン。固定電話の収益が下がり、東西の顧客数の差が響いたという。

http://www.news-postseven.com/archives/20131206_229772.html

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